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Ecco il modo migliore per realizzare il peggior corso E-learning 1
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Ecco il modo migliore per realizzare il peggior corso E-learning 1

Every day, our brains are bombarded by a barrage of notifications and an onslaught of information and new content to explore and learn Yet we're also subjected to a myriad of variables that distract us.

 

Key data on the use of mobile devices, the internet and social media provide some food for thought: having access to such vast amounts of different tools and information can lead to a strong feeling of cognitive disorientation.

 

There’s a reason for all of this.

What we call the attention curve is the short frame of time when our minds are physiologically able to concentrate on a certain topic and so are primed and ready for successful learning.

Attention sky rockets and peaks in about 7 minutes, and then begins to decrease.

 

Various cognitive psychology theories agree on one thing: if the cognitive load (i.e. the amount of information that our memory has to process within a certain period of time) is too high, it may use up the cognitive resources required to learn and become gridlocked.

 

In light of these studies and theories, this easybook provides some tips to help you learn in the best way possible, stress-free and enthusiastically.

 

With this book you’ll learn:
 

•    The inbuilt mechanisms of your brain that influence learning

•    How to manage cognitive load using two key tools: content segmentation and pacing

•    The 7Minutes solution, the cornerstones when it comes to accessible, micro and mobile online training.

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High five!

2017-05-02 14:02

mosaicoelearning

Digital learning, traduzione, top ten, compleanno, 5 anni, grazie,

High five!

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5. High five.


2 Maggio 2012

Quando abbiamo aperto, 5 anni fa, eravamo una scommessa prima di tutto per noi stessi.


Sposini, con tutti i sogni di tutti gli sposini, e la fortuna di un lavoro certo. Merce rara.


Merce rara che lasciamo per inseguire un sogno che non è di tutti gli sposini, ma nostro: cambiare le cose.


Non tutte cose, quello non possiamo.. Ahimè.. Ma quelle per cui lavoriamo, quelle che ci appassionano, quelle che ci permettono di fare training online nel modo giusto.


Chiaramente nel modo giusto secondo noi.


Sì, quelle si.


Neanche 24 ore dopo aver ricevuto quel numero che a tanti appare mostruoso, la Partita IVA, quei "pazzi" della


Articulate

ci affidano il loro marchio in Italia. Perchè si fidano noi, e perchè anche noi siamo un po' "pazzi" (anche se in quei giorni va tanto di moda dire Folli). Thank you buddy.


Su questa fiducia, sulla nostra pazzia e sulle nostre competenze (che riversiamo sul Mosaicoelearning Blog) iniziamo a costruire, piano piano.. Anzi no. Non è il nostro caso. Veloce Velocissimo, il nostro progetto.


Che nel frattempo cresce, e non riusciamo a gestire più da soli. Il dubbio: dove cerchiamo le persone che ci servono?


E poi emigriamo al Nord? Ma verso quale Nord? Dove ci conviene andare?


La risposta è sotto il nostro naso: e se ci convenisse non andare? E se sfruttassimo la rete?


In fondo, noi facciamo Digital Learning.. Quelli che lo masticano da tanto magari chiamano lo FAD.. Che sta per Formazione a Distanza. E allora se tu vuoi fare Formazione a Distanza, perchè non fidarti di un Fornitore a Distanza?


Ah ti fidi? Bello! E allora, grazie Skype, GoTo Meeting, Connect o qualunque cosa tu ci permetta di essere nell'ufficio di chiunque, dallo studio di casa nostra.


Perchè grazie a te siamo ovunque. E grazie a te, cliente che ti sei fidato. Perchè se non ti fossi fidato, non staremmo scrivendo adesso.


Grazie anche a te, te lo dobbiamo, che quando hai sentito la nostra voce - anzi il nostro accento - al telefono, hai chiuso senza neanche salutare. Perchè grazie a te siamo diventati più forti. Anzi.. grazie a voi, perchè all'inizio siete stati in parecchi.


Quindi, primi dubbi risolti: rimaniamo a casa e le persone che ci servono le prendiamo dalla rete.


Per tre anni e mezzo lavoriamo da casa. Non abbiamo bisogno di altro, se non di due buoni computer (che praticamente sono loro, la nostra casa) e di un orologio che è meglio non guardare, tanto si fa tardi ogni giorno.


Poi entriamo nel nostro primo "vero" ufficio, ma solo perchè è giusto distinguere casa e lavoro.


Arrivano le nostre prime persone fisse, e quello che noi chiamiamo il "Dream Team Lampadina", arriva a oltre 40 persone.


E i clienti oggi sono quasi 500.


Dopo 5 anni, non ci possiamo lamentare. Anzi, possiamo fare piani sui prossimi 5.


Meglio sui prossimi 5 giorni, perchè comunque, anche se corriamo, lo facciamo un passo alla volta.


Se puoi sognarlo, puoi farlo

.


(Walt Disney)


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