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Ecco il modo migliore per realizzare il peggior corso E-learning 1
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Ecco il modo migliore per realizzare il peggior corso E-learning 1

Every day, our brains are bombarded by a barrage of notifications and an onslaught of information and new content to explore and learn Yet we're also subjected to a myriad of variables that distract us.

 

Key data on the use of mobile devices, the internet and social media provide some food for thought: having access to such vast amounts of different tools and information can lead to a strong feeling of cognitive disorientation.

 

There’s a reason for all of this.

What we call the attention curve is the short frame of time when our minds are physiologically able to concentrate on a certain topic and so are primed and ready for successful learning.

Attention sky rockets and peaks in about 7 minutes, and then begins to decrease.

 

Various cognitive psychology theories agree on one thing: if the cognitive load (i.e. the amount of information that our memory has to process within a certain period of time) is too high, it may use up the cognitive resources required to learn and become gridlocked.

 

In light of these studies and theories, this easybook provides some tips to help you learn in the best way possible, stress-free and enthusiastically.

 

With this book you’ll learn:
 

•    The inbuilt mechanisms of your brain that influence learning

•    How to manage cognitive load using two key tools: content segmentation and pacing

•    The 7Minutes solution, the cornerstones when it comes to accessible, micro and mobile online training.

CONTATTACI

7Minutes e Coop Alleanza 3.0: Case study - Parte terza

2024-02-21 04:45

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Digital learning, Interviste, elearning, case study, digital learning, COOP Alleanza 3.0, formazione online, 7Minutes, training online, Teo Salerno,

7Minutes Stories

Teo Salerno, E-learning specialist in Coop Alleanza 3.0, racconta come 7Minutes risponde alle esigenze di formazione aziendale con la sua ampia scelta di corsi

Terzo e ultimo appuntamento dedicato al Case Study di Coop Alleanza 3.0 e la libreria digitale di formazione online 7Minutes.
 

Quali soluzioni offrono i training a disposizione dell’azienda?

Teo Salerno, E-learning specialist in Coop Alleanza 3.0, racconta che i corsi 7Minutes sono ottimizzati per garantire contenuti aggiuntivi alla formazione dei lavoratori, tramite attività obbligatorie ma soprattutto attività a libera scelta.

 

I 7Minutes per noi sono stati e sono la perfetta soluzione per concretizzare questo intento. Diamo una vastissima scelta di contenuti e il nostro lavoratore ha la possibilità di personalizzare in maniera del tutto libera e autonoma la propria formazione. Ognuno di noi, qualsiasi sia il suo ruolo, la provenienza, la sede o il punto vendita, può decidere il titolo di maggiore interesse e frequentare il corso".

Ad essere apprezzati dai dipendenti sono soprattutto l’attualità degli argomenti e la concentrazione di messaggi e contenuti in ogni singolo corso, racchiusi in training efficaci, di breve durata e ricchi di spunti da applicare sul lavoro ma anche nella vita quotidiana.

 

Ad oggi - conclude Salerno - ci sono più di nove mila iscritti nella nostra piattaforma e oltre la metà ha completato il percorso formativo. Molto apprezzati sono i corsi sulla comunicazione ma anche corsi come agilità emotiva o gestione dell’ansia”.
 

 


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